【就職試験にも役立つ!?】AO入試におけるジェスチャーテクニックとは?

こんにちは!

レッドです!

 

 

今回の記事では

 

 

「面接における

ジェスチャーテクニック」

を皆ざまに伝授したいと思います。

 

 

面接における

ジェスチャーテクニックは

 

 

とても重要なものです。

 

 

あなたは

このテクニックを

身につけなければ、

 

 

面接で致命的な失敗をします。

 

 

面接試験において

 

 

面接官に自分の意欲や

自分の思いを伝えるのが

面接の本質であるのに

 

 

自らの思いを

うまく伝えられずに

面接が終わってしまい

 

 

不合格になる

未来が見えています。

 

 

しかし、ほんの少しの

簡単なジェスチャーテクを

会得するだけで、

 

 

あなたの合格は

かなり容易な

ものと変わります。

 

 

面接官に、

 

 

自分の熱い思いや

積極的な態度を

120%伝えることができれば

 

 

あなたの合格

間違いなしです。

 

 

私はこのテクニックを

恩師から教わり

 

 

少しの「コツ」

掴むだけで

 

 

面接試験で、ストレートに

思いを伝えることができ

話がスムーズに進みました。

 

 

 

話がスムーズに進むと

いうことは、、、

 

 

限られた面接時間の中で

自分をより多くアピール

することができるのです!

 

 

絶対合格を掴むための

スキルを身に付けて

受験を制したいですよね?

 

 

あなたがこの記事を読めば

そのスキルを身に付ける

いいきっかけができると思います。

 

 

絶対に見落とさず

読み進めていきましょう!

 

 

まずジェスチャーテクニック

の中で、特に重要な点について

お話ししたいと思います。

 

 

ジェスチャーとは

 

 

「自分が最もアピールしたいことを

相手に伝える手段のサポート」

 

 

という概念で考えるのが

鉄則です。

 

 

全ての言葉に

ジェスチャーをつけていては

全てがイコールになってしまい、

 

 

要点の重要性が相手に

伝わりづらくなってしまいます。

 

 

大事な要点のみで

使うことによって

初めて意義を成すのです。

 

 

具体的に

 

 

「順序だった話をする場合に

それに合わせて手で段を打ってみる」

 

 

「強い意思を述べる際に胸元に手を当ててみる」

 

 

この2点は私も面接の際に

活用していました。

 

 

ほんの少しの

動作かもしれませんが

 

 

相手の捉え方は

 

 

ジェスチャー

するとしないのでは

雲泥の差なのです。

 

 

しかし、何事も

やりすぎは逆効果です。

 

 

普段の会話でも

使用する様な

 

 

自然な身振り手振り

許容範囲です。

 

 

また、

 

 

関係のない手悪さ

手癖・仕草は

ジェスチャーではありません。

 

 

過度なジェスチャー

相手に対して

不快感を与えてしまいます。

 

 

そんな一面もしっかり

理解していくことが

 

 

合格への最短ルートで

あると感じています。

 

 

ここで、あなたが

今すぐに取り組むべきことは

 

 

Youtubeなどの

動画サイトにて

 

 

オバマ大統領のスピーチや

スティーブ・ジョブス

スピーチを見てください。

 

 

なぜか?

 

 

彼らのスピーチには

適材適所・効果的な

ポイント

 

 

ジェスチャー

組み込まれています。

 

 

この動画を

見ることによって

あなたの

 

 

「人に思いを伝える能力」

 

 

はどんどん向上して

いくでしょう!

 

 

いち早く

チェックして

 

 

どんどん周りに

差をつけていきましょう!

 

 

それではまた

次の記事を

お待ちください!

 

 

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